Oficiales Piden Solucionar Problemas En La Plantilla

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ulises5
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Oficiales Piden Solucionar Problemas En La Plantilla

Mensaje por ulises5 »

Union de Oficiales escribió:PROBLEMAS EN LA PLANTILLA DE LA GUARDIA CIVIL

La errónea dimensión de la plantilla hace que comandancias de toda España, como las cuatro gallegas, provincias salpicadas por la corrupción, sufran un importante déficit de mandos.

En el último quinquenio, la Guardia Civil viene sufriendo un importante problema con la dimensión de su plantilla. El reparto del personal y su encasillamiento en distintas escalas está dificultando la flexibilidad que sería necesaria para responder a las necesidades reales del servicio que demanda la realidad social, situación que reiteradamente se viene denunciando por la Unión de Oficiales (UO), asociación profesional de mandos del Cuerpo.

Esta situación provoca que se queden puestos sin cubrir en todas las comandancias de España y en servicios centrales. Como clamoroso ejemplo, faltan guardias civiles en el empleo de Comandante en todas las provincias de Galicia, o más sangrante si cabe, el caso del Servicio de Criminalística, que acumulando más de 15.000 periciales pendientes, solo está cubierto uno de los cinco puestos del empleo de Comandante.

Lo curioso es que esas vacantes, que están presupuestadas, fueron asignadas en un Real Decreto en 2006 a una Escala que está sobredimensionada y que, en consecuencia, no tiene capacidad de cubrirlas. Ejemplo de la buena gestión que se hacía en esas fechas.

El Director General de la Guardia Civil, tan pronto como se hizo cargo del mando del Cuerpo manifestó que solucionaría esta situación ya que era inconcebible que teniendo personal que reunía las condiciones para acceder a esos empleos y puestos, se estuviesen quedando desiertos, causando manifiesto perjuicio al servicio y al ciudadano.

Aunque la verdadera solución pasa por reformar la Ley de Personal e integrar en una las Escalas de Oficiales (como debería haberse hecho desde 2007 por que así lo ordena la Ley 39/2007 en su disposición final séptima), el Director General ha buscado una solución paliativa hasta tanto llegue esa Ley.

De ese modo ha presentado un proyecto de Real Decreto que, con el escaso margen que le permite la Ley, y sin que suponga incremento del gasto, redimensiona la plantilla del Cuerpo. A este proyecto, aunque la Unión de Oficiales (UO) considera que aún podría ser mejorado, ha dado el visto bueno para tramitación el Consejo de la Guardia Civil en sesión celebrada el lunes día 19 de noviembre.

Sin embargo, este es el segundo intento del Director General. El anterior proyecto de Fernández de Mesa, que pasó por el Consejo de la Guardia Civil el 18 de julio, fue rechazado por el Ministerio del Interior debido a su coste. Por eso el reciente proyecto de 19 de noviembre, más modesto, se ha planteado como reestructuración interna que no suponga incremento del gasto.

Ahora la pelota está en el tejado de la Secretaría General Técnica de Ministerio del Interior, cuyo titular, D. Juan Antonio Puigserver Martínez, que forma parte del Consejo de la Guardia Civil, es conocedor de la problemática y de la situación de muchas comandancias, siendo al que le corresponde impulsar y agilizar su tramitación.

Aunque toda comparación pudiera resultar odiosa, el 18 de julio pasó por el Consejo de la Guardia Civil el proyecto de Orden de Interior por la que se creaba la gran Cruz del Mérito de la Guardia Civil. El 21 de septiembre se aprobó la citada Orden Int/2008/2012 y el 27 de septiembre, en menos de un mes (descontando el inhábil agosto) un Real Decreto del Consejo de Ministros concedió la Gran Cruz a la Virgen del Pilar, de lo que estamos orgullosos y, además, demuestra que cuando se quiere se puede.

Nos preguntamos si se actuará con el mismo rigor y celeridad cuando se trata de servir a los ciudadanos, cuando se trata de aprobar una norma que tiene por objeto dinamizar la plantilla para que se puedan cubrir los puestos de trabajo y de ese modo mejorar el servicio. Les tendremos informados. El cronómetro está en marcha.



Madrid, 22 de noviembre de 2012
UNIÓN DE OFICIALES GUARDIA CIVIL PROFESIONAL (UO)
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Ptvoz: D. Jesús Martín Vázquez 639.47.84.16
Lo que no se puede permitir es que haya comandantes, de una y otra escala, sin destino.
Cuando todos ocupen voluntaria o forzosamente sus puesto de trabajos, ya se verá lo que queda vacante.

Po otro lado, ya que este Real Decreto es una avanzadilla de la futura Ley de Personal tambien deberia contemplar la superación del curso CACES para los EOs, de lo contrario seria una discriminación que ahondaria más la desigualdad existente.

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depeche
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Re: Oficiales Piden Solucionar Problemas En La Plantilla

Mensaje por depeche »

ulises este tema es el tema troll mas grande que leido desde hace años en este foro.

lo que es una discriminacion es que algunos lleguen a jefes, sin haber aprobado NINGUNA oposicion dentro del cuerpo.

saludos.
"Rebelarse es el más sagrado de los derechos y el deber más indispensable." Marquis de La Fayette.



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ulises5
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Re: Oficiales Piden Solucionar Problemas En La Plantilla

Mensaje por ulises5 »

LO que no es tolerable ni economicamente rentable para la administración es que un comandante se tire casi un año sin trabajar porque no le gustan las vacantes que le ofertan y por otro lado se diga que hacen falta comandantes para cubrir vacantes que otros no quieren ocupar.

No creo que a la EO le preocupe que esas vacantes se cubran o no, lo que realmente le preocupa es que los ascensos provengan de esa escala, y luego, una vez ascendidos ya se verá si se ocupan o no, porque de lo contrario TODOS, los actuales, EOs comandantes ocuparian destino, y no es así.

Una vez más a rio revuelto...

OCTUBRE ROJO
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Re: Oficiales Piden Solucionar Problemas En La Plantilla

Mensaje por OCTUBRE ROJO »

A mi si me hacen Comandante estoy dispuesto a cubrir una de las dos vacantes que hay de Comandante en Albacete y que llevan más dos años sin cubrirse

MERSUO
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Re: Oficiales Piden Solucionar Problemas En La Plantilla

Mensaje por MERSUO »

RIGOR:

No es rigor encabezar un titular con problematica de plantilla en la Guardia Civil con el unico objetivo de ascender mas gente a Comandantes. Ahora va a resultar que sobran "indios" y faltan "jefes".

viejonaufrago
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Re: Oficiales Piden Solucionar Problemas En La Plantilla

Mensaje por viejonaufrago »

MERSUO escribió:RIGOR:

No es rigor encabezar un titular con problematica de plantilla en la Guardia Civil con el unico objetivo de ascender mas gente a Comandantes. Ahora va a resultar que sobran "indios" y faltan "jefes".
Lo que no tiene rigor ninguno es tu comentario pues el objetivo de una nota de prensa no es otro que el de informar. Ahora, entrando en el problema concreto de las plantillas, si eres miembro del Cuerpo, sabrás que en torno a 50 vacantes de comandante, de media, se vienen quedando sin cubrir, porque la ESO no tiene capitanes suficientes para cubrir las más de 300 de Comandante que el actual RD de plantilla le asigna. Permitir que eso esté ocurriendo, y que comandancias de casi toda España tengan falta de comandantes no tiene otra justificación que la deficiente gestión de los recursos.

Tras leer y releer la nota, no veo por ningún lado que no hagan falta más "indios" como tú los llamas. Esa nota se ocupa solamente de la problemática de los "jefes" pero no quiere decir que no haya problemas también a otros niveles.

iberia
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Re: Oficiales Piden Solucionar Problemas En La Plantilla

Mensaje por iberia »

Union de Oficiales escribió:Aunque toda comparación pudiera resultar odiosa, el 18 de julio pasó por el Consejo de la Guardia Civil el proyecto de Orden de Interior por la que se creaba la gran Cruz del Mérito de la Guardia Civil. El 21 de septiembre se aprobó la citada Orden Int/2008/2012 y el 27 de septiembre, en menos de un mes (descontando el inhábil agosto) un Real Decreto del Consejo de Ministros concedió la Gran Cruz a la Virgen del Pilar, de lo que estamos orgullosos y, además, demuestra que cuando se quiere se puede.
Nos preguntamos si se actuará con el mismo rigor y celeridad cuando se trata de servir a los ciudadanos, cuando se trata de aprobar una norma que tiene por objeto dinamizar la plantilla para que se puedan cubrir los puestos de trabajo y de ese modo mejorar el servicio. Les tendremos informados. El cronómetro está en marcha.
.

Esto de la Gran Cruz a una imagen se merecería un debate aparte, pero a la sazón del tema que ahora se trata no es necesario extenderse más, sólo destacar que en aquella reunión del Consejo del 18 de julio ppdo. la representación de la oficialidad de promoción interna, no sólo dio por bueno lo de la Gran Cruz de la que se sienten orgullosos, también otros asuntos como, por ejemplo, un proyecto de Orden Ministerial para aplicar al Cuerpo diversas normas del Ordenamiento Militar sobre mando, disciplina y régimen interior y todo ello porque se planteaba el proyecto del aumento de plantilla en el empleo de comandante en un 50% como cebo para que no se discutiera sobre el resto de proyectos y, naturalmente mientras unos picaron el cebo e incluso le dieron bombo y platillo al aumento de plantilla, en prensa y vídeos YouTube, la representación de la Asociación Unificada , mayoritaria en el Cuerpo, criticaba la pérdida de tiempo en normas que no tienen ninguna urgencia ni son de vital importancia para el buen funcionamiento de la Benemérita cuando debería encaminar todos sus esfuerzos en gestionar bien los recursos con los que se cuenta .

En mi opinión, esperando que en este Consejo no hayan vuelto a meter algunos goles premeditados, que lo dudo, este nuevo planteamiento del aumento de la plantilla caerá en saco roto y les aconsejo que paren el cronómetro y cambien de herramientas.

SALUDOS, FOREROS.

ulises5
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Re: Oficiales Piden Solucionar Problemas En La Plantilla

Mensaje por ulises5 »

A veces resulta dificil disimular, vamos a ver, si la mayoria de las vacantes que últimamente se ofertaron no se han cubierto, no porque no haya comandantes, sino porque las que salieron no les gustaba o no les interesaba a los que debian pedirlas, y ahora mismo esos comandantes estan en sus casas pegándose la buena o mala vida.

Me reafirmo que esta Nota de Prensa es interesada, de parte.

viejonaufrago
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Re: Oficiales Piden Solucionar Problemas En La Plantilla

Mensaje por viejonaufrago »

ulises5 escribió:A veces resulta dificil disimular, vamos a ver, si la mayoria de las vacantes que últimamente se ofertaron no se han cubierto, no porque no haya comandantes, sino porque las que salieron no les gustaba o no les interesaba a los que debian pedirlas, y ahora mismo esos comandantes estan en sus casas pegándose la buena o mala vida.

Me reafirmo que esta Nota de Prensa es interesada, de parte.
La situación que tú describes ya no ocurre salvo contadas excepciones. Ahora, tras un ascenso se permanece en comisión de destino no indemnizable hasta que te asignan uno nuevo (salvo que cubran que que ocupabas en comisión de servicio -únicos casos que se están dando-)

ulises5
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Re: Oficiales Piden Solucionar Problemas En La Plantilla

Mensaje por ulises5 »

La situación que describo no cambia, primero, porque la comisión es voluntaria y es para ejercer el empleo del que se acaba de salir, sin iniciar en el que se acaba de entrar, porque se está a la espera de pillar la vacante que está por venir.

Por otro lado, si el plan previsto para ascender es con ocasión de vacante, cómo es posible que haya más vacantes que ascendidos cuando las promociones son practicamnete iguales en número, y van a más.

Tal vez la solución más justa seria que los EOs antes de ascender a Comandantes hicieran el curso CACES, y así ya lo tendrian quitado de enmedio.-

Saludos

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